{"id":9113,"date":"2026-07-27T15:19:17","date_gmt":"2026-07-27T15:19:17","guid":{"rendered":"https:\/\/karriere.hameln-pyrmont.de\/index.php\/job\/900001191\/"},"modified":"2026-07-27T15:19:17","modified_gmt":"2026-07-27T15:19:17","slug":"900001191","status":"publish","type":"job_listing","link":"https:\/\/karriere.hameln-pyrmont.de\/index.php\/job\/900001191\/","title":{"rendered":"Sachbearbeitung in der allgemeinen Schulverwaltung und stellvertretende Amtsleitung (m\/w\/d) im Schulamt"},"content":{"rendered":"<p>Der <strong>Landkreis Hameln-Pyrmont<\/strong> sucht<strong> <\/strong>im Schulamt zum n\u00e4chstm\u00f6glichen Zeitpunkt eine\/n Sachbearbeiter\/in (m\/w\/d) im Bereich der allgemeinen Schulverwaltung. Die Stellenbesetzung erfolgt <strong>unbefristet<\/strong> und in <strong>Vollzeit<\/strong>.<\/p>\n<p><br class=\"recruiting_text_separator\" \/><\/p>\n<h4 class=\"recruiting_text_heading text_heading_tasks\">Ihre wesentlichen Aufgaben<\/h4>\n<ul>\n<li>Bearbeitung allgemeiner Schulangelegenheiten sowie der Vorbereitung von Entscheidungen<\/li>\n<li>Bearbeitung der Sportf\u00f6rderung, insbesondere der Bearbeitung von Zuwendungen f\u00fcr ehrenamtlich lizenzierte \u00dcbungsleiter\/-innen der Sportvereine sowie f\u00fcr Investitionen zur Sportf\u00f6rderung<\/li>\n<li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Sch\u00fclerbef\u00f6rderung mit der Pr\u00fcfung schwieriger Einzelf\u00e4lle und Angelegenheiten von grunds\u00e4tzlicher Bedeutung, Klagebearbeitung sowie fachliche Unterst\u00fctzung der Sachbearbeiter\/-innen in Einzelf\u00e4llen<\/li>\n<li>Bearbeitung von Schulvers\u00e4umnissen und Angelegenheiten der Schulpflicht\u00fcberwachung einschlie\u00dflich der<strong> <\/strong>Durchf\u00fchrung von Ordnungswidrigkeitenverfahren inkl. Antragstellung beim Amtsgericht und Stellungnahmen bei Einspr\u00fcchen sowie Abgabe an die Staatsanwaltschaft<\/li>\n<li>Begleitung der Umsetzung von Schulentwicklungsplanung und Erhebung der notwendigen Statistiken<\/li>\n<li>Ansprechperson f\u00fcr die Schulsekretariate, Durchf\u00fchrung der Personalbedarfsberechnung sowie Organisation von Fortbildungen<\/li>\n<li>Organisation und Betreuung des Kreissch\u00fclerrates und des Kreiselternrates einschlie\u00dflich der Durchf\u00fchrung der Wahl der Vertretungen sowie der Benennung der Vertreterinnen und Vertreter f\u00fcr externe Gremien<\/li>\n<li>Mitarbeit in einzelnen Arbeitsgruppen wie z. B. zum Ganztag oder Schulabsentismus<\/li>\n<li>stellvertretende Amtsleitung im Falle der Abwesenheit der Amtsleitung<\/li>\n<\/ul>\n<p><br class=\"recruiting_text_separator\" \/><\/p>\n<h4 class=\"recruiting_text_heading text_heading_profile\">Ihre Kompetenzen<\/h4>\n<p>Sie bringen mit<\/p>\n<ul>\n<li>als Beamter\/Beamtin (m\/w\/d)\n<ul>\n<li>die im Rahmen eines Vorbereitungsdienstes bzw. durch ein Studium der Verwaltungswissenschaften erworbene Bef\u00e4higung f\u00fcr das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung \u00bbAllgemeine Dienste\u00ab<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>als Tarifbesch\u00e4ftigter\/Tarifbesch\u00e4ftigte (m\/w\/d)\n<ul>\n<li>den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder<\/li>\n<li>das erste juristische Staatsexamen oder einen Bachelorabschluss mit rechtlichem Schwerpunkt<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Organisationsgeschick und Teamf\u00e4higkeit<\/li>\n<li>Durchsetzungsverm\u00f6gen und ein sicheres und verbindliches Auftreten<\/li>\n<\/ul>\n<p>W\u00fcnschenswert sind<\/p>\n<ul>\n<li>vertiefte Kenntnisse des Nieders\u00e4chsischen Schulgesetzes (NSchG) sowie die dazu ergangenen VOs, Runderlasse und an das Schulrecht angrenzenden Rechtsgebiete<\/li>\n<li>Kenntnisse in der Klagebearbeitung und in der Bearbeitung von Bu\u00dfgeldern<\/li>\n<li>Kenntnisse und Erfahrungen der Wirkweisen kommunaler Entscheidungen im \u201eSystem Schule\u201c<\/li>\n<li>beamten- und tarifrechtliche Kenntnisse, auch f\u00fcr Schulpersonal<\/li>\n<\/ul>\n<p>F\u00fcr T\u00e4tigkeiten im Au\u00dfendienst ist der Besitz des F\u00fchrerscheins der Klasse B erforderlich. Die Bereitschaft zur Bereitstellung des privateigenen Fahrzeuges f\u00fcr dienstliche Zwecke wird erwartet. Entstehende Kosten werden im Rahmen des Reisekostenrechts erstattet.<\/p>\n<p><br class=\"recruiting_text_separator\" \/><\/p>\n<h4 class=\"recruiting_text_heading text_heading_offer\">Wir bieten Ihnen<\/h4>\n<ul>\n<li>ein teamorientiertes Arbeiten mit modernen Arbeitspl\u00e4tzen in den R\u00e4umlichkeiten des Kreishauses in Hameln<\/li>\n<li>eine fortschrittliche Integration von neuen Mitarbeitenden im Rahmen unseres Onboardings<\/li>\n<li>eine F\u00f6rderung des Dialogs \u00fcber Mitarbeiterjahresgespr\u00e4che<\/li>\n<li>eine betriebliche Gesundheitsf\u00f6rderung<\/li>\n<li>Instrumente zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie<\/li>\n<li>Fortbildungsm\u00f6glichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und pers\u00f6nlichen Kompetenzen<\/li>\n<li>die M\u00f6glichkeit des Fahrradleasings<\/li>\n<li>attraktive Rabatte \u00fcber unser Corporate-Benefits-Portal sowie<\/li>\n<li>eine\u00a0<strong>unbefristete Vollzeitstelle<\/strong> verg\u00fctet nach <strong>Besoldungsgruppe A10 NBesG \/ Entgeltgruppe 9c TV\u00f6D<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>F\u00fcr weitere Informationen \u00fcber den Landkreis Hameln-Pyrmont als Arbeitgeber und Ihre Vorteile bei uns schauen Sie gerne auf unsere <a href=\"https:\/\/karriere.hameln-pyrmont.de\/\">Homepage<\/a>.<\/p>\n<p>Bei Erf\u00fcllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine \u00dcbernahme in das Beamtenverh\u00e4ltnis m\u00f6glich. Ansonsten richten sich die Arbeitsbedingungen nach dem Tarifvertrag f\u00fcr den \u00f6ffentlichen Dienst (TV\u00f6D). In diesem Fall erfolgt die zus\u00e4tzliche Altersvorsorge \u00fcber die Versorgungsanstalt des Bundes und der L\u00e4nder (VBL).<\/p>\n<p>Insgesamt steht eine volle Stelle zur Besetzung zur Verf\u00fcgung. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, wenn sichergestellt werden kann, dass insgesamt eine nahezu volle Besetzung erm\u00f6glicht wird.<\/p>\n<p><br class=\"recruiting_text_separator\" \/><\/p>\n<h4 class=\"recruiting_text_heading text_heading_end\">Zur Bewerbung<\/h4>\n<p>Der Landkreis Hameln-Pyrmont ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer zukunftsf\u00e4higen Unternehmenskultur (INQA). Wir f\u00f6rdern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt der Besch\u00e4ftigten. Es geh\u00f6rt zu unserem Selbstverst\u00e4ndnis, dass Bewerber\/-innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders ber\u00fccksichtigt werden.<\/p>\n<p>Sollten Sie an einer Mitarbeit bei uns interessiert sein, freuen wir uns \u00fcber Ihre Bewerbung bis zum <strong>18.<\/strong><strong>08.2026<\/strong> mit den \u00fcblichen Unterlagen. F\u00fcr Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte unsere Online-Bewerbung. Sie finden die Stellenanzeige \u00fcber unsere Arbeitgeberhomepage unter <a href=\"https:\/\/karriere.hameln-pyrmont.de\/Stellenangebote-br-und-Bewerbung\/Offene-Stellen\/\">offene Stellen<\/a>.<\/p>\n<p>F\u00fcr telefonische Ausk\u00fcnfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau von Borcke vom Amt f\u00fcr Personalmanagement unter der Telefonnummer 05151 903-1118 zur Verf\u00fcgung. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen der Leiter des Schulamtes, Herr Schwarze, unter der Telefonnummer 05151 903-3702.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"m31_post_job":{"nolis_id":"900001191","working_hours":"Vollzeit\/Teilzeit","category":"Verwaltung","job_category":"Verwaltung und B\u00fcro","length":"unbefristet","hiring_date":"08.08.2026","created":"27.07.2026","salary_group":"TV\u00f6D-VKA E 9c - E 9c"},"_promoted":"","_job_location":"31785 Hameln","_application":"https:\/\/bewerbung.hameln-pyrmont.de\/bewerbung\/stelle-900001191-12011.html?","_company_name":"","_company_website":"","_company_tagline":"","_company_twitter":"","_company_video":"","_filled":0,"_featured":0,"_remote_position":0,"_job_salary":"","_job_salary_currency":"","_job_salary_unit":""},"job-categories":[26],"job-types":[13,12],"job-skills":[44],"class_list":["post-9113","job_listing","type-job_listing","status-publish","hentry","job_listing_type-part-time","job_listing_type-full-time","skill-fachkraefte","job-type-teilzeit","job-type-vollzeit"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Sachbearbeitung in der allgemeinen Schulverwaltung und stellvertretende Amtsleitung (m\/w\/d) im Schulamt - Karriere Landkreis Hameln-Pyrmont<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/karriere.hameln-pyrmont.de\/index.php\/job\/900001191\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Sachbearbeitung in der allgemeinen Schulverwaltung und stellvertretende Amtsleitung (m\/w\/d) im Schulamt - Karriere Landkreis Hameln-Pyrmont\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Der Landkreis Hameln-Pyrmont sucht im Schulamt zum n\u00e4chstm\u00f6glichen Zeitpunkt eine\/n Sachbearbeiter\/in (m\/w\/d) im Bereich der allgemeinen Schulverwaltung. 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