Du hast Lust, mit kreativen Ideen an Projekten in der Verwaltung mitzuwirken?

Du möchtest neben dem Studium praktische Erfahrungen sammeln?

Die Arbeit im Team ist dir wichtig?

Dann suchen wir DICH!

Deine Aufgaben:

Du unterstützt unser Team im Projektmanagement von internen Digitalisierungsprojekten.

Du unterstützt die interne und externe Kommunikation von Digitalisierungsthemen, unsere interne Digitalisierungskampagne und wirkst an der Erstellung adressatengerechter Medien mit.

Du wirkst bei der Planung und Durchführung von internen Veranstaltungen und Workshops mit.

Was ist für eine Werkstudenten-Tätigkeit bei uns erforderlich?

Du bist immatrikulierte/-r Student/-in (m/w/d) in einem wirtschaftswissenschaftlichen, sozialwissenschaftlichen, betriebswissenschaftlichen, kommunikationswissenschaftlichen, oder verwandten Studiengang. Erste praktische Erfahrungen in der Projektarbeit und internen Kommunikation wären vorteilhaft.

Weiterhin verfügst Du über Organisationstalent und kreative Ideen, bringst eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine gut strukturierte Arbeitsweise mit und arbeitest gern gemeinsam im Team.

Die Beschäftigung ist befristet bis zum 30.09.2025 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 20 Stunden, die Du flexibel verteilen kannst.

Je nach Erfahrung und Fortschritt Deines Studiums erfolgt die Vergütung. Dein Urlaubsanspruch richtet sich nach den Regelungen des TVöD.

Das solltest Du zur Bewerbung wissen

Der Landkreis Hameln-Pyrmont ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer zukunftsfähigen Unternehmenskultur (INQA). Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt der Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden.

Hast Du Lust mitzumachen? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung bis zum 26.01.2025. Für die Bewerbung kannst Du ganz einfach unseren Online-Bewerbermanager nutzen. Diesen findest Du am Ende der Stellenanzeige über unsere Arbeitgeberhomepage unter offene Stellen.

Noch weitere Fragen?

Dann steht Dir Frau Strüber vom Amt für Personalmanagement unter der Telefonnummer 05151/ 903-1149 für Auskünfte zur Verfügung.